Частые вопросы:

Почему не получается слушать?

Рано ли отдавать в секции?

Как узнать, что интересует на самом деле?

Что анализируем:

• Регуляция и ритм: переключение, выдержка, переутомление
• Игровые интересы: что ребенок выбирает сам, как долго удерживает внимание
• Коммуникация: реакция на просьбы, правила, новые ситуации
• Когнитивные маркеры: наблюдения за памятью, вниманием, первыми элементами логики

Что получают родители:

• Портрет сильных сторон: на что опираться в играх и занятиях
• Признаки перегрузки: как вовремя снижать стимуляцию
• Вектор для занятий: что больше подойдет и понравится ребенку

Что анализируем:

• Внимание и планирование: удержание задач, шаги к цели, отвлечения
• Учебная мотивация: внешняя vs внутренняя, предметные интересы
• Эмоциональная регуляция: реакции на ошибки и критику
• Навыки самооценки: что мешает пробовать новое и доводить до результата
• Коммуникация: взаимодействие со взрослыми и сверстниками, причины конфликтов
• Использование гаджетов: экранное время, зацикленность

Что получают мамы:

• Картина сильных сторон: предметы и форматы, где проще продвигаться
• Анти-перегрузка: как распределять нагрузку без потери качества
• Стратегии мотивации без давления: как переводить «надо» в «хочу» с опорой на интересы ребенка
• Правила с гаджетами: договоренности по экранному времени, техники фокусировки и «чистые окна» для учебы
• Коммуникации без конфликтов: рабочие фразы для диалога с ребенком и учителем; стратегии разрешения споров со сверстниками
• Поддержка самооценки: как давать обратную связь, чтобы не обесценивать; ритуалы маленьких побед
• Вектор развития: аккуратная наводка, в каком направлении двигаться дальше — кружки, проектные активности, без жесткой привязки к одной «профессии»

Частые вопросы:

Чем мотивировать подростка? Как обсудить выбор профессии или ВУЗа без давления? Какие сильные качества действительно стоит развивать?

Что анализируем:

• Когнитивный профиль: внимание, анализ, память, предпочтительный стиль обучения
• Мотивация и интересы: устойчивые темы и ценности, тип задач, которые «цепляют»
• Саморегуляция и тайм-менеджмент: склонность к откладыванию, реакция на стресс и дедлайны, стратегии восстановления
• Коммуникация и роли: восприятие обратной связи, роль в группе/команде, конфликтные триггеры и способы их решений
• Учебные стратегии: привычки подготовки к контрольным/ЕГЭ/ОГЭ, использование гаджетов, организация рабочего времени
• Карьерные маркеры: соответствие сильных сторон учебным профилям, типам деятельности и формату будущего призвания

Что вы получаете:

• Карта сильных сторон: что получается естественно и где выше шанс быстрых побед в учебе и проектах
• Риски выгорания: ранние индикаторы, уровни нагрузки, методы профилактики и восстановления
• Навигация по направлениям: гипотезы по профилям и сферам профессиональной деятельности — спектр выбора, а не «одна профессия на всю жизнь».
• Стратегии мотивации без давления: как переводить «надо» в «хочу», как обсуждать учебу и планы без конфликтов
• Коммуникация и ответственность: рабочие фразы и поведение в разговорах, чтобы сохранять отношения и повышать самостоятельность.
• Правила с гаджетами и дедлайнами: договоренности, техники фокусировки

Что мы анализируем:

• Твой рабочий стиль: как учишься, планируешь, справляешься со стрессом
• Мотивация и интересы: что «зажигает», баланс внешней/внутренней мотивации, тип задач, в которых ты дольше держишься в фокусе
• Саморегуляция и дедлайны: почему откладываешь, как реагируешь на стресс, какие стратегии восстановления работают
• Рабочие привычки: планирование недели, «гигиена» гаджетов, среда для концентрации
• Коммуникация и роли в группе: как воспринимаешь обратную связь, в каких ролях в команде тебе проще
• Карьерные маркеры: соответствие твоих сильных сторон учебным профилям, направлениям и типам деятельности

Что ты получаешь:

• Честный профиль сильных сторон: где у тебя естественные преимущества и быстрые точки роста
• Сферы и форматы, где ты быстрее продвигаешься: учебные профили, кружки/проекты, роли в командах
• Индикаторы выгорания: ранние признаки, когда стоит сбавить темп, и способы восстановиться
• Навигация по будущему без «одной профессии на всю жизнь»: гипотезы направлений для успешной реализации себя в профессии
• Коммуникация без лишнего стресса: как просить помощь, как принимать критику и давать обратную связь

Для вас: безопасно, конфиденциально, без внешнего давления.